11:00
Kultura organizacji
"Kultura organizacji działa jak magnes, który przyciąga do firmy i klientów, i pracowników, i pieniądze. W czasach, gdy wszystko można skopiować, to ona staje się wyróżnikiem gwarantującym firmie sukcesy." – Eric G. Flamholz. Kultura organizacji, nazywana osobowością firmy, kryje w sobie nie tylko wartości, idee czy marzenia właścicieli, ale też język, którego używają pracownicy firmy, wystrój biura, tradycje i rytuały, zasady, których należy przestrzegać. To coś niematerialnego i trudnego do…
Find out more »