20 lipca przedstawiciele zarządu stowarzyszenia Inicjatywa Firm Rodzinnych złożyli w Ministerstwie Rozwoju pakiet propozycji zmian i uzupełnień dotyczących projektu zmiany Ustawy o sukcesji jednoosobowej działalności gospodarczej. W dniu 24 otrzymaliśmy prośbę z rąk Podsekretarza Stanu Ministerstwa Rozwoju p. Mariusza Haładyja o złożenie stosownej propozycji zmian do proponowanej Ustawy.
Ministerstwo Rozwoju zwróciło się do naszego stowarzyszenia z prośbą o opinię, zarówno ekspercką, jak i środowiska. Dotyczy to prac MR nad zmianami ustawowymi dot. sukcesji przedsiębiorstwa prowadzonego w formie jednoosobowej działalności. WAŻNE: Na zgłoszenie propozycji zmian mamy jeszcze 2 tygodnie.
9 czerwca Wiceminister Mateusz Morawiecki przedstawił Pakiet stu usprawnień dla firm, w którym znalazły się m.in. propozycje zmiany zasad związanych z sukcesją jednoosobowych, rodzinnych firm. To m.in. efekt prac z organizacjami reprezentującym przedsiębiorców, w tym grudniowego spotkania merytorycznego prof. Andrzeja Blikle i Tomasza Budziaka – prezesa i członka zarządu naszego stowarzyszenia z przedstawicielami Ministerstwa, które reprezentował podsekretarz stanu Mariusz Haładyj.
W październiku 2016 r. na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu rozpoczną się dwusemestralne studia podyplomowe “Skuteczny sukcesor firmy rodzinnej”. Program i organizacja studiów jest wynikiem współpracy IFR i Uniwersytetu Ekonomicznego. Celem studiów jest zwiększenie kompetencji przedstawicieli młodego pokolenia do efektywnego zarządzania firmą rodzinną.
Kolejna faza projektu Pomoc dla Ukrainy została otwarta. Wszystkich zainteresowanych zapraszamy do rejestracji (tekst w jęz. ukraińskim)
Firma KPMG we współpracy ze stowarzyszeniem Inicjatywa Firm Rodzinnych rozpoczyna kolejną edycję badania ankietowego „Barometr Firm Rodzinnych”. Badanie to jest częścią globalnego projektu KPMG, przeprowadzanego w wybranych krajach Europy. Zapraszamy do udziału w badaniu
Na majówkę polecamy lekturę drugiego w nowej odświeżonej formie naszego dwumiesięcznika firm rodzinnych – RELACJE.
Blaski prowadzenia indywidualnej działalności gospodarczej są powszechnie znane – pojedyncze opodatkowanie, prostota zakładania i funkcjonowania, łatwość wypłat dla właściciela itd. Jednak trzeba pamiętać też o cieniach – za zobowiązania firmy odpowiadamy całym prywatnym majątkiem (często wspólnym z małżonkiem), a co gorsza, myśląc o sukcesji, to forma prawna, która niemal uniemożliwia ciągłość działania naszego biznesu. W przypadku naszej śmierci przestaje po prostu istnieć (nie ma NIPu – nie ma firmy)!
Z bijącym sercem przedstawiamy najnowszy – szesnasty już numer dwumiesięcznika firm rodzinnych Relacje. Dziś mamy przyjemność przedstawić wersję odświeżoną Relacji, jeszcze lepiej dostosowaną do czytania w wersji elektronicznej, czyli ekranie komputera, tabletu czy wręcz telefonu. Mamy nadzieję, że lektura przysporzy wiele przyjemności, zarówno w treści, jak i formie.
Nie wszyscy mają świadomość, że Polska należy do nielicznego grona państw, w których przekazanie majątku w drodze darowizny członkom bliskiej rodziny jest zwolnione z opodatkowania. Zwolnienie takie ma też zastosowanie przy spadkobraniu. To sprzyja niewątpliwie kumulacji majątku wśród osób prowadzących firmy rodzinne. Zapraszamy do lektury artykułu przygotowanego przez naszego pratnera we wspieraniu firm rodzinnych – kancelarię Domański Zakrzewski Palinka.
